• 人材概略
  • 薪酬福利
  • 培训取开辟
  • 职业生长
  • 员工生涯
     
      公司具有一支高本质、有生机有生机的科研部队,现有职员166人,海归专家6名,硕士77名,本科54名,本科以上职员占比82.5%。核心技术团队由多名具有多年立异药物研发履历的海归博士构成,个中公司卖力工资山东省“泰山学者”史澂空博士,济南市“5150泉城特聘专家”人材李嘉逵博士、石崇铁博士、王听中博士,药物化学人材刘斌博士,和泉城高端中专人才姚祖良总监。高层次人才队伍的强大进一步推动了轩竹行进的程序。
      人材是企业的基石,是企业康健快速生长的气力源泉。轩竹为天真机灵、热忱奋发且具有合作肉体的团队,为员工供应普遍的生长时机和具有竞争力的薪酬福利。我们也会为员工供应富有挑战性的事情和雄厚的教诲取培训时机,让员工正在轩竹的舞台上充裕发挥本身的才气。-438.com
                                                                        

      公司为员工供应公道有用、富有竞争力的薪酬系统和健全的福利保障体系,引发员工的积极性、主动性和创造性,促使员工和企业共同发展,构建协调的劳动干系,实现好处同享。

         
   
  


      人材是企业的第一资本,我们的目的是造就一流的人材,开辟一流的产物,发明一流的功绩,才气使企业正在市场竞争中立于不败之地,连结永远的生命力。培训为我们应对当前和将来应战做好了充裕预备,为进步员工的综合素质,施展企业的合作上风,实现企业康健、优越、可持续发展供应了保障。
      轩竹为员工供应了普遍的进修和生长时机,如企业内部培训,企业内部培训和在职培训,以此去进步员工的事情妙技、指导力及其对公司计谋的实行力。我们取着名院校竖立了普遍的合作关系,活期约请专家为员工讲座、答疑;另外,我们借取中山大学停止了临时协作,结合造就下本质的研发人材,实现企业和高校人才培养的互利共赢。
      我们注意实际和理论相结合,与时俱进,尽力打造高精尖研发人材。经由过程学术交流等多种情势,由国内外着名学者、专家为员工带来相干范畴国际上最前沿的科学知识;公司中心团队为具有多年立异药物研发履历的海归博士,亲身率领研发团队斗争正在科研一线,以身作则,带给员工珍贵的实战履历。
     
      轩竹是一家致力于科学研究的立异型企业,我们经由过程络续拓展本身的科学和手艺专知来进步本身的竞争力,充分发挥员工的才气,有用应用他们的头脑理念、雄厚履历和一孔之见,期望员工可以或许依附本身的勤奋拼搏实现小我私家生长。轩竹十分重视从公司内部培养人材,为专业技术人才和具有凸起管理才能的综合性人材供应实在的职业规划和发展战略。

                        
   
     公司承袭了四环集团以人为本的运营理念和优良传统,正在进步员工薪酬福利的同时,为员工供应温馨、漂亮、温馨的事情、生活环境,出力停止企业文化建设。公司每一年构造员工外出旅游,并屡次展开拍照竞赛、征文竞赛、意见意义运动会、篮球赛等脍炙人口、形式多样的文娱活动,雄厚了员工专业文化生活,让员工正在互动、交换、协作中播洒汗水,劳绩康乐。
      别的,公司投资远两个亿新投建的12层科研大楼总建筑面积25000平方米,将会进一步改进科研办公情况,完美职工宿舍、娱乐活动等效劳配套设备。-奥门金沙手机版官方网址


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